Como empresa enfocada en el cumplimiento de los requisitos de Salud y Seguridad en el trabajo apuntamos al desarrollo de una cultura en la que se procuren condiciones de trabajo adecuadas, donde las personas el principal activo de la empresa se conviertan también en objetivo en donde como empresa nos comprometemos activamente.

La prevención de Riesgos Laborales y la calidad de vida laboral es nuestro principal enfoque por lo que como acciones podemos decir:

• Liderar toda la prevención de riesgos laborales poniendo especial interés en las opiniones y sugerencias de todos los empleados que son los que están en probabilidad de sufrir accidentes de trabajo.
• Conocer y estar informado de los accidentes que se produzcan y los que podrían ocurrir, por leves que sean, conocer las causas que los han provocado y cómo van a ser eliminadas o reducirlas a fin de evitar su recurrencia.
• Realizar visitas periódicas a los puestos de trabajo, evaluar las condiciones reales en que se efectúa el trabajo, así como observar cómo se desarrollan las tareas que puedan resultar críticas por sus consecuencias identificando necesidades de recursos.
  • Establecer un diálogo que facilite el mejorar la forma de hacer las cosas, así como la comunicación de cualquier situación de incumplimiento.
  • Utilizar los equipos de protección cuando se acceda a ámbitos de trabajo en que sean obligatorios y cumplir siempre las normas de prevención y buen comportamiento en el desarrollo de sus labores.
  • Participar en reuniones periódicas para tratar temas de seguridad y salud de forma específica.
  • Conformación de un equipo de emergencia capacitado y preparado para accionar ante cualquier eventualidad.
  • Promover y participar en campañas de prevención de riesgos laborales, tanto dentro de la propia empresa, como adhiriéndose a las que se organicen externamente.
  • Capacitaciones constantes en temas de prevención de accidentes en el trabajo y buen uso de los recursos proveídos.
  • Velar por el compromiso de todos los colaboradores para el logro de los requisitos establecidos y así evitar situaciones desagradables.

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Fecha de aprobación: 09-05-2022